杰米：是的。我认为我们

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做的另外两件有趣的事情是，我们会把某一周的成就汇总起来，所以周一早上我们要做的第一件事就是把上周的所有成就都汇总起来，然后把它们放在其他地方。 我们的做法是画一个方框，然后写下周数。这样我们就能看见这些方框里有 20 或 30 个这样的成就，这不仅能帮助我们回忆两周前我们做了什么，还能帮助我们看到进展，我们实际上注意到的是，每周的便签都越来越多了。 汤姆：当然了，是的。 杰米：我们每周都做得更多。我认为这不仅仅是因为我们一直在做小事。我认为我们作为一个团队变得更有效率了。 汤姆：是的，绝对是。


绝对是。 Jamie：然后我们还有一些小磁铁 2024 年海外华人人口 ，我们一直在使用它们。这些是可选的东西，但我们的目的是，我们有一些项目需要我们的开发团队参与，还有一些项目需要我们的工程团队参与。 所以我们有几种不同颜色的磁铁，这样我们的工程团队或设计团队的某个人就可以走到黑板前说：“哦，这个项目需要我团队的帮助。”这让他们知道哪些项目需要他们的帮助。所以这是我们向公司其他团队发出信号的方式，这些项目需要他们的帮助。 汤姆：再说一次，在团队内部，如果我们有一大堆需要开发的任务，我们可以决定降低其中一些任务的优先级，因为我们知道我们不会立即完成所有任务。


杰米：是的。我们会看看然后说：“哦，天哪，我们有太多开发项目了。这个不重要。它被放到了页面下方。” 汤姆：当然了，是的。 杰米：太棒了。 汤姆：太棒了。谢谢大家。 希望这些对你有帮助。我们还会在下面的博文中发布一些真实白板的照片。这只是白板星期五的虚拟白板。我