如何撰写一份脱颖而出的简历？

[Joeyunsffg7]

当谈到像完善简历这样重要的事情时，我不相信“技巧和窍门”类型的文章。


事实上，没有捷径可走。简历写作过程需要收集所有相关信息，判断哪些应该，哪些不应该，然后在如何呈现信息方面发挥一些创造力；当然，要确保你准确地描述了你能提供什么。然后是最终文件的编辑；最好至少花几天时间，直到你准备好一份可以有效完成工作的文件。当然，这项工作就是让你获得面试机会。


我知道很多人申请了一份工作，然后得到了一次面试机会，或者申 巴西手机数据​ 请了几份工作，然后得到了几次面试机会。这不是数字游戏。请记住，招聘人员确实想雇用某人。


因此，光有创造力是不够的，遵循任何关于“必须”或“不能”包含的内容的建议也是不够的。这关乎判断力，也关乎相关性——对你和你的目标工作而言。


如果你遵循这些“技巧和窍门”，那么你就会和其他人做同样的事情。简历的目的恰恰相反——让你脱颖而出。


如何实现这一点？你必须彻底改变编写简历的方法。这会花费更多时间，但效果显著。




简历有何用处？

我看到最常见的错误是人们把简历当成事实清单。我们把它写好然后发一大堆出去吧？

嗯...实际上不是。

简历是一份营销文件，它展示了您将如何为下一位雇主做出宝贵贡献，并通过您过去的表现或培训的例子来证明这一点。它让他们有理由邀请您参加面试。

我们知道这个过程是有缺陷的，因为它很大程度上使用了过去的表现来估计不同环境下的未来表现，但这是我们所拥有的最好的方法。