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您能用一个词来描述一下我们的公司文化吗？ 您最喜欢在这家公司工作的哪两件事？ 如果您的团队有一首主题曲，您会选择什么？ 您觉得您在工作中有一个支持系统吗？ 完成句子：“我最喜欢我的同事的是________。” 工作中你最讨厌的事情是什么？ 如果您可以在我们的工作空间中添加一个元素，您会添加什么？ 工作场所健康和工作与生活平衡调查问题 大多数员工都知道，营造健康快乐的工作环境对员工和整个公司都有好处。压力大、精疲力竭的员工除了日常工作外，对工作几乎没有兴趣。 他们也会更快地精疲力竭，最终可能会寻找其他机会。

问题是，许多员工都不愿意分享他们所承受的压力或他们的幸福感正在受到影响。 为了让员工更乐于分享，您可以加入更多有趣的员工调查问题，了解工作场所的健康情况。在营造轻松氛围的同时，许多问题仍然可以收集有关员工健康状况和工作与生活平衡的重要见解。以下是一些问题示例，可帮助您入门： 您喜欢穿着睡衣在办公 英國電話號碼whatsapp 室工作还是在家工作？ ：健身狂、瑜伽修行者还是扶手椅运动员？ 在忙碌的工作日中您如何减压？ 如果您是我们当天的工作场所健康负责人，您的首要任务是什么？ 如果我们有一个工作场所健康时间，你会选择：引导式冥想、与团队一起在自然中散步/野餐、虚拟瑜伽课程、小狗疗法还是其他？ 描述一下你梦想的休息日。



您午餐吃什么？ 您能分享一下您工作之余最喜爱的两样爱好/活动吗？ 您希望员工厨房提供哪些小吃？ 总体而言，您如何评价公司的工作与生活平衡？[评分标准：1-10] 立即查看 ContactMonkey 的实际操作 观看演示 使用 ContactMonkey 创建有趣的员工调查问题 无论您是想创建有趣的员工敬业度测验，还是只是想更好地了解您的员工，有趣的员工调查都是您的首选。它们是鼓励团队建设和团队凝聚力的便捷工具。 只需一点创造力（以及来自我个人的一些灵感），您就可以设计出既引人入胜又独特的调查问题，但仍然可以提供重要的员工敬业度统计数据，您可以使用这些数据来显示员工敬业度的投资回报率。 下一步：根据员工敬业度调查结果制定强有力的行动计划。 使用 ContactMonkey 的拖放式电子邮件模板生成器，您可以快速轻松地创建有趣的员工调查。最大限度地提高获得更多优质员工反馈的机会。立即预订免费演示。