Возможность записывать сеанс для дальнейшего распространения
Posted: Thu Dec 12, 2024 9:20 am
Помимо темы, вам нужно будет потратить время на подготовку вебинара. Если вы раньше не проводили вебинар, это включает:
Хорошо продуманная презентация с убедительными визуальными эффектами
Механизм регистрации для заинтересованных участников
Инструмент для видеоконференций с функцией вебинара
Уделите время обдумыванию особенностей того, как вы хотите, чтобы раб Канадский Список Деловой электронной почты отал ваш вебинар. Позволите ли вы участникам задавать вопросы? Хотите ли вы иметь возможность опрашивать их во время вебинара? Если да, вам нужно будет выбрать коммуникационную платформу, которая предлагает эти типы функций взаимодействия .
Как только ваша техническая система будет установлена, потренируйтесь с ней. Если возможно, пусть рядом будет второй человек, который будет проводить вебинар и его практические сессии, чтобы ваши докладчики могли сосредоточиться на подаче. Предварительный прогон сессии поможет вам выявить потенциальные технические проблемы, а также минимизировать волнение, когда придет время проводить ваше мероприятие.
Инвестируйте в надлежащее последующее наблюдение
Даже если рекрутеры не принимают непосредственного участия в проведении вебинара, они должны быть в курсе всего процесса. Как только вебинар будет завершен, они захотят начать отслеживать зарегистрировавшихся и участников с помощью инструмента CRM .
Это может включать:
Обратитесь ко всем участникам, чье участие в вебинаре позволяет предположить, что они могут быть хорошими кандидатами.
Установление связи с теми, кто зарегистрировался на мероприятие, но не присутствовал, с целью их дальнейшей квалификации.
Поделитесь вебинаром с маркетинговой командой вашей компании, чтобы они могли донести его до соответствующих каналов.
При грамотном планировании и проведении ваши вебинары могут стать инструментами, которые не только выявляют новых кандидатов, но и поддерживают долгосрочные инициативы вашей компании по подбору персонала, продвигая идеи, лидерские качества и корпоративную культуру вашей компании.
Хорошо продуманная презентация с убедительными визуальными эффектами
Механизм регистрации для заинтересованных участников
Инструмент для видеоконференций с функцией вебинара
Уделите время обдумыванию особенностей того, как вы хотите, чтобы раб Канадский Список Деловой электронной почты отал ваш вебинар. Позволите ли вы участникам задавать вопросы? Хотите ли вы иметь возможность опрашивать их во время вебинара? Если да, вам нужно будет выбрать коммуникационную платформу, которая предлагает эти типы функций взаимодействия .
Как только ваша техническая система будет установлена, потренируйтесь с ней. Если возможно, пусть рядом будет второй человек, который будет проводить вебинар и его практические сессии, чтобы ваши докладчики могли сосредоточиться на подаче. Предварительный прогон сессии поможет вам выявить потенциальные технические проблемы, а также минимизировать волнение, когда придет время проводить ваше мероприятие.
Инвестируйте в надлежащее последующее наблюдение
Даже если рекрутеры не принимают непосредственного участия в проведении вебинара, они должны быть в курсе всего процесса. Как только вебинар будет завершен, они захотят начать отслеживать зарегистрировавшихся и участников с помощью инструмента CRM .
Это может включать:
Обратитесь ко всем участникам, чье участие в вебинаре позволяет предположить, что они могут быть хорошими кандидатами.
Установление связи с теми, кто зарегистрировался на мероприятие, но не присутствовал, с целью их дальнейшей квалификации.
Поделитесь вебинаром с маркетинговой командой вашей компании, чтобы они могли донести его до соответствующих каналов.
При грамотном планировании и проведении ваши вебинары могут стать инструментами, которые не только выявляют новых кандидатов, но и поддерживают долгосрочные инициативы вашей компании по подбору персонала, продвигая идеи, лидерские качества и корпоративную культуру вашей компании.