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珍惜他们的时间并集中精力：写一个简短而清晰的邮件主题，让他们知道您申请的职位。 招聘公司有时只是要求使用特定的主题行：他们会将其写在招聘广告中。在这种情况下，严格遵循说明非常重要，这样当招聘经理浏览某个职位的候选人时，您的电子邮件就不会丢失。 如果没有指定主题行，只需使用职位名称作为主题以及您的名字和姓氏。 包括称呼和自我介绍 电子邮件问候语决定了电子邮件的语气。通常，，但也可能存在一些例外，例如，如果招聘广告的语气非常不正式，并且招聘公司显然也喜欢这种语气。

称呼要简短，并尽量在第一行就把重点放在对雇主来说重要的事情上。例如，如果招聘广告说你应该能流利地写德语，你可以用德语介绍自己是一名有几十本出版物的文案撰稿人，尽管德语是你说的四种语言之一。 简短而专业 试图讲述职业生涯的每一件小事并描述每一项不相关的成就，表明缺乏自信和专业素养。专注于招聘广告，通过具体说明您如何满足每位雇主的期望，将自己描述为适合该职位的完美员工。 表明你是结果导向的。如果雇主要求你描述你在社交媒体管理方面的经验，请用图表来展示任务和结果。

避免冗长的流程描述：把这些留到面试时再说。 准备你的简历 您的简历必须包括您过去的工作职位、您完成的任务以及您取得的最佳成就。 即使你有 30 年的经验，你的简历也应该简短。如果是这样，阿富汗资源 将几个项目合并成一个大点并总体描述你在这段时间里做了哪些工作可能是个好主意。 您可以考虑使用现代简历模板，以确保其结构良好，并以视觉上吸引人的方式突出您的技能、经验和成就。 将您过去的工作推荐信添加到简历中可能会很有用，这样招聘经理就可以联系您以前的雇主并了解他们对与您合作的看法。

与求职信一样，拼写和布局也应该没问题。将简历的副本发送给几个你信任的人，让他们看看并给你一些建议。如果你能联系一位职业顾问就更好了，他会就你的专业表现给你建议，专注于你所申请职位最重要的方面，甚至会帮助你为面试做好准备。 包括你的投资组合 如果你的简历重点介绍你的职位，那么你的作品集就应该重点介绍成果。这些是你工作的可衡量成果，你可以展示这些成果，让别人了解你是哪种专业人士。如果你是文案或编辑，这些成果可以是文章；如果你从事开发，这些成果可以是网站或应用程序；如果你是设计师，这些成果可以是你最好的作品。 如果您从事销售、项目管理或人力资源或其他无法通过特定产品呈现结果的领域，请创建包含具体结果的项目演示文稿，以展示您完成了哪些任务以及如何完成这些任务。