IT 流程管理。新标准自 2015 年 12 月起适用

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sakib50
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IT 流程管理。新标准自 2015 年 12 月起适用

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谁受到影响?

对于 IT 环境中的所有自营职业者或任何社会保障制度下的受雇工人。 (武装部队、国家行政官员和司法机构除外)。

它有什么影响?

它制定了 RD 625/2014(2014 年 7 月 21 日的 BOE)中已规定的内容,涉及临时残疾持 女性数据 续时间的前 365 天流程的管理和控制方面。批准新的医疗出院/出院报告模型和 IT 流程确认。确定部分退休职工信息技术补贴采取直接支付方式。

它有何影响?

病假证明的签发:
在工人体检后,SPS 医生(如果生病)或互助保险公司(如果发生事故或职业病)将立即签发病假证明。
在预计持续时间很短(少于5个日历日)的过程中,出院和出院报告将在同一报告(根据新模式)和医疗报告中发布(注明两个日期)。工作人员可以在指定的登记日请求重新认可,如果医生考虑,他将发出撤销确认书,从而取消最初计划的登记。
在预计持续时间较短或中等(5至30天、31至60天)的过程中,退出报告将附有下次医疗审查的日期,该日期不会超过医疗审查日期后的7天。撤回。
在预计持续时间较长(超过61天)的过程中,退出报告将附有下次医疗审查的日期,该日期不会超过退出日期后的14天。
体检当日,将出具出院报告或首次确认报告。
出具病假确认报告:
由SPS医生(生病时)或互助保险(发生事故或职业病时)根据新的确认报告模式出具,并根据IT 的预计休假时间。
在预计持续时间很短(最多 5 天)的流程中,不会生成确认部分。
在预计持续时间很短(5 到 30 天)的流程中,第一部分将在确认后 7 天内发出。低点的日期。最多每 14 天连续一次。
在预计持续时间中等(31 至 60 天)的过程中,第一份报告将在撤回之日后 7 天内发布。最多每 28 天连续一次。
在预计持续时间较长(超过 60 天)的流程中,第一份报告将在撤回之日后 14 天内发布。最多每 35 天连续一次。
一旦在 365 个日历日用完之前发出最后一份确认报告,报告中将会注明,并且工作人员将被告知,从那时起,IT 流程的管理将与 INSS 相对应。 SPS 将在 365 天后且不迟于下一个工作日以电子方式通知 INSS。
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