如何与自由软件开发人员合作

[zihadhasan011]

自由职业者很容易雇佣，价格合理，并为软件开发行业的企业提供前所未有的敏捷性和灵活性。在传统工作场所为员工创造良好的职业环境是一门完整的科学。

尽管自由职业者在劳动力市场中越来越普遍，但与自由职业者合作却并非如此。让我们看看如何改变这一现状，为与自由职业者建立良好的关系奠定基础。

1. 制定明确的规则和目标
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雇用开发人员后，您需要做的第一件事就是 房主数据库 就项目要求、里程碑、目标、截止日期和付款达成明确协议。无论有多紧急，都不要一头扎进工作中。该协议应包括：

项目的详细描述
开发人员在项目中的工作和角色的详细描述
工作时间表的详细描述（每日和每周可用时间）
项目里程碑
项目目标
截止日期
价格
付款类型（按小时、按里程碑、按项目）
付款频率
您的里程碑和目标应具体、可衡量且切合实际。设定好基本目标后，一切就绪了，但我们强烈建议您采取更详细的方法。软件开发项目通常需要花费大量时间，因此，认为在此过程中可能会出现变化或不可预测的情况并非天方夜谭。

例如，团队成员之一可能会在项目中途离职，或者由于不可预见的情况需要休息几天。您可能会本能地想：“嘿，我为什么要关心？”。这样想——您需要的是专注、灵活且易于沟通的自由职业者。这是双向的，所以要准备好展现相同的特质。在这些情况下减少摩擦的最佳方法是制定规则和界限，让您和开发人员都受益并受到保护。